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HORARIO

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CERTIFICACIÓN

120 horas académicas

PRESENTACIÓN

El Instituto de Ciencias Hegel, en Convenio con Facultad de Derecho y Ciencias Políticas de la Universidad Nacional Hermilio Valdizán – Huanuco, pone a su disposición el “Curso de Inspecciones laborales”. En este Curso abordaremos desde un punto de vista práctico la normativa sobre el Sistema de Inspección del Trabajo, el proceso y todas sus implicancias para el desarrollo de las relaciones laborales.

OBJETIVOS

  • Fortalecer conocimientos sobre el Sistema de Inspección del Trabajo.
  • Conocer el proceso inspectivo en el marco de la nueva normalidad.
  • Aprender a prevenir acciones de sanción de SUNAFIL.
  • Potenciar habilidades para utilizar nuevas formas de inspección como las TICs
  • Formamos profesionales de alto nivel

    MODALIDAD DE ESTUDIO

    Transmición en vivo y disponibles las 24/7

    Transmición en vivo y disponibles las 24/7

    ¿A QUIÉN ESTÁ DIRIGIDO?

    Dirigido a profesionales relacionados a las áreas del derecho, administración de empresas, contabilidad, etc. así como empleadores privados y funcionarios públicos vinculados a la fiscalización laboral.

    METODOLOGÍA

    Desarrollamos el programa de forma dialogante entre docente y alumnos; también aplicamos el método de casos para la práctica. Los casos son del ámbito laboral de los participantes y la solución de estos es desarrollada con la orientación, criterios y experiencia del docente a cargo. Para ello nos valemos de estrategias colaborativas.

    PLAN DE ESTUDIOS

    Módulo I

    El Sistema de Inspección del Trabajo: principios, estructura orgánica y
    ámbito de actuación.

    •Estructura orgánica del Sistema de Inspección del Trabajo (MTPE,
    SUNAFIL Y GOREs).
    •Funciones de la Inspección de Trabajo.
    •Principios de la Inspección de Trabajo.
    •Origen de las actuaciones inspectivas.

    Nuevas formas de intervención de la Inspección del trabajo: acciones
    previas u mecanismos alternativos mediante uso de las TICs.

    •Módulo de gestión de cumplimiento.
    •Conciliación administrativa.
    •Mecanismos alternativos con el uso de las TICs.
    •Resolución de casos.
    •Práctica virtual.

    El proceso inspectivo I: actividad de fiscalización de la inspección de trabajo.

    •Facultades del personal inspectivo.
    •El procedimiento inspectivo.
    •Actuaciones inspectivas.
    •Medidas inspectivas.
    •Resolución de casos.
    •Práctica virtual.

    El proceso inspectivo II: el procedimiento administrativo sancionador y
    derechos de los administrados.

    •Adecuación al procedimiento administrativo general.
    •Fases del procedimiento administrativo sancionador.
    •Recursos impugnativos.
    •Régimen de infracciones y sanciones.
    •Resolución de casos.
    •Práctica virtual.

    Temas de actualidad en materia de Inspección del Trabajo

    •Acciones de inteligencia inspectiva de la SUNAFIL: formalización
    laboral y elementos disuasivos de cumplimiento.
    •Criterios técnicos del Comité de la SUANFIL.
    •Criterios vinculantes del Tribunal de Fiscalización Laboral.
    •Resolución de casos.
    •Práctica virtual

    EXAMEN FINAL

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    PLANA DOCENTE

    Magíster en Derecho del trabajo y de la seguridad social. Especialista en Derecho del Trabajo (privado y público), Procesal Laboral y Derecho Colectivo del Trabajo. Árbitro perteneciente al Registro Nacional de Árbitros de Negociaciones Colectivas (públicas y privadas) del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. Docente Universitario. Autor de diversos libros y artículos sobre Derecho del trabajo y Derecho procesal del trabajo. Ex Presidente de la Comisión de Estudio de Derecho Laboral del Colegio de Abogados de Lima. Ex Jefe de Gabinete (e) del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. Ex Asesor Principal del Despacho Ministerial del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. Ex procurador público del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. Ex Jefe de la Asesoría Técnica del Consejo Nacional del Trabajo.

    CERTIFICADO POR

    UNHEVAL-LOGO-1
    Facultad de Derecho y Ciencias Políticas de la Universidad Nacional Hermilio Valdizán
    Licenciados por SUNEDU true

    Nota mínima:

    El participante tendrá que aprobar satisfactoriamente con un promedio mínimo de 14 en una evaluación final.

    Valor del Certificado:

    El Certificado obtenido por el alumno que haya pasado por los filtros del sistema de evaluación tiene un valor total de 120 horas académicas.

    Firma:

    El Certificadolo firma el director del Instituto Hegel y el Decano Facultad de Derecho y Ciencias Políticas de la Universidad Nacional Hermilio Valdizan

    Validez:

    El Certificado obtenido es válido para cualquier tipo de concurso laboral en el sector público o privado.

    Constancia:

    En el caso de que el participante no logre pasar satisfactoriamente el sistema de evaluación obtendrá una constancia de participación.

    Este es el encabezado

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