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Actualización en Contrataciones del Estado

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HORARIO

Libre

CERTIFICACIÓN

180 horas académicas

PRESENTACIÓN

La Contratación Pública en nuestro país ha sufrido varios cambios: la Ley de Contrataciones del Estado (Ley Nº 30225) y su reglamento, ya modificados por el D.L. N° 1341 y el D.S N° 056-2017, respectivamente, ahora son modificados por el D.L. N° 1444 y el nuevo reglamento. Reforzando el enfoque de Gestión por Resultados, estas modificatorias buscan, por un lado, refundar y agilizar aún más el Sistema de Abastecimiento del Estado (en específico, con el D.L. N° 1439) que engloba las Contrataciones del Estado; y, por otro, introducir “candados” para evitar la corrupción y optimizar las contrataciones. Con ese afán, se han otorgado mayores facultades a los funcionarios, se incluyó la modalidad mixta de contratación, se incorporar la cláusula anticorrupción en el contrato, etc. En esta línea, presentamos el presente curso para que los actores de las contrataciones conozcan los cambios y puedan lograr procesos exitosos de compra.

OBJETIVOS

  • Conocer el marco conceptual y los últimos cambios normativos en la contratación estatal.
  • Fortalecer capacidades para la planificación y programación de las contrataciones del Estado.
  • Formar capacidades para la gestión de la ejecución de bienes, servicios y obras.
  • Manejar las principales herramientas para la solución de controversias en las contrataciones.
  • Conocer las implicancias del Control Gubernamental y sanciones en las Contrataciones.
  • Formamos profesionales de alto nivel

    MODALIDAD DE ESTUDIO

    Transmición en vivo y disponibles las 24/7

    Transmición en vivo y disponibles las 24/7

    ¿A QUIÉN ESTÁ DIRIGIDO?

    Dirigido a funcionarios y servidores públicos relacionados con las áreas de contrataciones públicas, así como proveedores del Estado y profesionales relacionados a las licitaciones públicas o solución de controversias, tales como abogados, contadores, administradores, ingenieros, etc.

    METODOLOGÍA

    Desarrollamos el programa de forma dialogante entre docente y alumnos; también aplicamos el método de casos para la práctica. Los casos son del ámbito laboral de los participantes y la solución de estos es desarrollada con la orientación, criterios y experiencia del docente a cargo. Para ello nos valemos de estrategias colaborativas.

    PLAN DE ESTUDIOS

    Aspectos generales del abastecimiento público de bienes, servicios y
    obras.

    • Definiciones: bienes, servicios, obras, logística, adquisiciones, infraestructura, abastecimiento, recursos públicos.
    • La Administración Financiera del sector público.
    • El Sistema Nacional de Abastecimiento.
    • Soporte informático: SIAF-RP, SIGA – MEF, SEACE 3.0, INFOBRAS. Aspectos teóricos de la contratación pública.
    • Aspectos conceptuales.
    • Modelos de contratación pública.
    • Elementos de los contratos públicos y su diferencia con la contratación privada.
    • Tipos de contratos públicos en la legislación peruana.
    • Aspectos generales de la Ley de Contrataciones del Estado y el TUO.
    • Régimen especial de aplicación normativa.
    • Finalidad, ámbitos de aplicación y supuestos excluidos.
    • Agentes de la contratación.
    • Los principios de la contratación pública.
    • Proceso de contratación.
    • Proyecto de Ley de Contrataciones (aspectos importantes)
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    PLANA DOCENTE

    <h1 style="color:#201F2C">Jorge Luis Herrera Guerra</h1>
    Abogado - Economista

    Vocal del Tribunal de Contrataciones del Estado del OSCE. Abogado por la Universidad Católica del Perú y Economista por la Universidad San Marcos. Egresado de la Maestría en Derecho Administrativo, estudios de Contrataciones del Estado, Arbitraje y Gestión Pública. Amplia experiencia en sector público y privado. Capacitador del OSCE y autor de diversas publicaciones académicas en materia jurídica.

    CERTIFICADO POR

    Actualización en Contrataciones del Estado
    Facultad de Derecho y Ciencias Políticas de la Universidad Nacional Hermilio Valdizán
    Licenciados por SUNEDU

    Nota mínima:

    El participante tendrá que aprobar satisfactoriamente con un promedio mínimo de 14 en una evaluación final.

    Valor del diploma:

    El Diploma obtenido por el alumno que haya pasado por los filtros del sistema de evaluación tiene un valor total de 180 horas académicas.

    Firma:

    El Diploma lo firma el director del Instituto Hegel y el Decano Facultad de Derecho y Ciencias Políticas de la Universidad Nacional Hermilio Valdizan

    Validez:

    El Diploma obtenido es válido para cualquier tipo de concurso laboral en el sector público o privado.

    Constancia:

    En el caso de que el participante no logre pasar satisfactoriamente el sistema de evaluación obtendrá una constancia de participación.

    Este es el encabezado

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